Stajyor - bu ishda unchalik yoqtirmaydigan odam. Chunki tayyor kadrlar dahshatli kuch bilan ishlaydi va stajyorlar keladi, ularga hamma narsani ko'rsatish, aytish va eng muhimi, o'rgatish kerak. Umuman olganda, yana bitta bosh og'rig'i odatiy vazifalarga qo'shiladi - stajyor.
Manosi
Ammo aslida hamma narsa har doim ham ma'yus bo'lavermaydi. Ba'zida stajyorlarni havo kabi kutib olishadi, chunki ular kerak. Masalan, korxonada kadrlar yetishmaydi. Qo'ng'iroqlar markaziga ega bo'lgan turli ofislar sizga o'xshash muammo haqida ko'p narsalarni aytib berishi mumkin. Ikkinchisida har doim shunday aylanma mavjudki, stajyorlar ular uchun jazo emas, balki qutulishdir. Garchi, ehtimol, hamma narsa unchalik yomon emas. Ammo bunday ish, qoida tariqasida, bir joyda uzoq muddatli mehnatni nazarda tutmaydi, boradigan joyi yo'q xodimlar bundan mustasno. Demak, tinglovchini ham shaxs, ham hodisa sifatida turlicha baholash mumkinligini angladik. Lekin uning idroki muntazam vaziyat va korxonaga bog'liq.
Boshqacha aytganda, biz “stajyor” so’zining ma’nosini o’rganishga tayyormiz: “Stajirovka o’tayotgan shaxs”. Qolaversa, “tajriba” so‘zi ikkinchi ma’noda olingan, ko‘ramizyoki uning: "Yangi kelganlar o'z mutaxassisligi bo'yicha tajriba orttirish, shuningdek, stajyorni umumiy baholash uchun ishlaydigan davr". Aytgancha, hozir deyarli hech kim bunday gapirmaydiganga o'xshaydi. "Stajyor" ot ishlatiladi va "tajriba" dan faqat bitta ma'no qo'llaniladi - birinchisi: "Ba'zi bir sohadagi faoliyatning davomiyligi". Endi, qoida tariqasida, ular sinov muddati haqida gapirishadi va kamdan-kam hollarda o'zlarini stajyorlar deb atashadi. Mayli, qoldiraylik.
Takliflar
Har qanday soʻz, hatto maʼnoga ega boʻlsa ham, misollar orqali oʻrganish yaxshidir. Keling, xarakterli jumlalarni tuzamiz:
- Ha, stajyorlar qiziq. Ular hech narsani bilishmaydi, lekin ko'zlari yonmoqda; ular uchun hamma narsa yangi, hamma narsa qiziq.
- Siz stajyorlarni yoqtirmasligingizni bilaman. Ammo bizda, har doimgidek, kadrlar yetishmaydi, shuning uchun xohlaysizmi yoki yo'qmi, lekin yosh o'sishni to'g'ri o'rgating, aks holda siz uzoq muddatli istiqbolda emas, balki juda yaqin kelajakda o'zgarishsiz qolasiz. kelajak: siz haftada etti kun ishlaysiz.
- Stajyorlar - jamoani yangilash va yangi xodimlarni jalb qilishning yagona yo'li.
Ko'rib turganingizdek, har qanday korxonaga yangi kelganlar masalasi murakkab va qiyin muammodir. Unga shunchaki yaqinlasha olmaysiz, keling, uni bir chetga surib qo‘yamiz va o‘zimiz o‘rganilayotgan ob’ektni almashtirish bilan shug‘ullanamiz.
Sinonimlar
Har xil holatlar mavjud. Ba'zan xorijiy so'z va sinonimlar uni allaqachon tanish bo'lganlar bilan bog'lash orqali yaxshiroq tushunishga yordam beradi. Ba'zan ot yoki sifatlar eskirgan. Ammo bunday qiyinchiliklar bo'lmasa ham, yomon emas edio'rganilayotgan ob'ektning qanday egizaklari borligini aniqlash. Shunday qilib, ro'yxat:
- stajyor;
- xodim sinovdan oʻtgan.
Ha, bu safar sinonimlar unchalik yaxshi emas. Chunki stajyor deyarli atama. Ikkinchisi esa almashtirish bilan qiynaladi. Lug'at bizga taklif qiladigan stajyor o'rganish ob'ektini to'liq almashtira olmaydi, chunki stajyorlar, qoida tariqasida, bepul ishlaydilar. Bu stajyorlar bilan ham sodir bo'ladi, lekin bu faqat ish beruvchining insofsizligi holatlarida. Har qanday ish to'lanishi kerak edi. O'rnini almashtirib bo'lmaydigan yagona manba - bu vaqt. Shuning uchun bizda hamma narsa juda qattiq.
Avlod almashish muammosi
Albatta, ideal holda, universitetni tark etgan kishi o'z tajribasida besh yoki o'n yillik tajribaga ega bo'lsa yaxshi bo'lar edi, lekin bu hatto matematik jihatdan ham mumkin emas. Demak, stajyorning hodisa yoki figura sifatidagi ahamiyatini avlodlar almashinuvi vaqti kelgandagina tushunish mumkin. Axir, hayot davom etadi va hali ham kimdir nafaqaga chiqadi. Agar jamoaga hech kim qabul qilinmasa, hech kim o'qitilmasa va hech kim kelajak haqida o'ylamasa, unda siz oxir-oqibat kadrlar inqiroziga duch kelishingiz mumkin. Va bu muammoni zudlik bilan hal qilib bo'lmaydi. Yoshlar tayyor bo'lishlari kerak, keyin esa hukumat jilovini qo'rqmasdan ularga topshirish kerak. Ammo Rossiyada, afsuski, ko'p narsa tasodifga qoldirildi. Nima qilish kerak, rus an'anasi.
