Tizimli fikrlash - bu nima? Xususiyatlari va asosiy xususiyatlari

Mundarija:

Tizimli fikrlash - bu nima? Xususiyatlari va asosiy xususiyatlari
Tizimli fikrlash - bu nima? Xususiyatlari va asosiy xususiyatlari
Anonim

Tizimli fikrlash koʻplab menejerlar, psixologlar, shaxsiy rivojlanish boʻyicha murabbiylar va boshqa murabbiylar tomonidan qoʻllaniladigan yangi zamonaviy atamalardan biridir. Uning darajasi qarorlarni qabul qilish tezligi va sifatini ko'rsatadi, shuning uchun bu ko'rsatkich kelajakdagi xodimning muhim xususiyati sifatida ishga qabul qilish vaqtida o'rganiladi.

Tizimli fikrlash nima va uning maqsadi nima

Haqiqatni idrok etish va har qanday hodisani o’rganishga an’anaviy mantiqiy yondashuv kuzatilayotgan tizimning tarkibiy qismlarga bo’linishiga asoslanadi. Ular keyinchalik to'planib, bir butunga o'rganiladi. Ushbu harakatlarni amalga oshirish orqali odam bir-biriga ta'sir qiluvchi omillarning ko'p sonli kombinatsiyasini o'tkazib yuborgan holda tizimni ataylab soddalashtiradi.

Butun dunyoning tuzilishini tizim sifatida tasvirlash mumkin. U integraldir, unda qolgan komponentlar bilan hech qanday bog'liq bo'lmagan alohida bo'laklar yo'q.

“Tizim” tushunchasini katta tizimning koʻp qirrali oʻzaro taʼsiri orqali taʼlim, mavjud va faoliyat bilan tenglashtirish mumkin.uning qismlari soni. Tizimning o'ziga xosligi shundaki, unga qismlarning tarkibi emas, balki ularning bir-biri bilan o'zaro ta'sir qilish usullari va usullari ko'proq ta'sir qiladi. Bu o'zaro ta'sirning tabiati chiziqli bo'lmagan, asosan yashirin va noaniq, ba'zan esa paradoksaldir. Tizimli fikrlash koinotning shunday modelini topish yoki ishlab chiqishga qaratilgan boʻlib, uning doirasida dunyoning diqqatga sazovor joylarini yuqori aniqlik bilan joylashtirish mumkin boʻladi.

Tizimli fikrlash xususiyatlari

Tizimli fikrlashni rivojlantirishni bolalikdan boshlash maqsadga muvofiqdir. Shunday qilib, u voqelikni idrok etishning asosiy usuliga aylanadi. Tizimli fikrlash qobiliyatiga ega odamlar quyidagi qobiliyatlarga ega bo'ladilar:

  • Ular yaxlitlikni, bir nechta aloqalarning toʻliqligini koʻradilar.
  • Haqiqat modelini buzib koʻrsatish zarurligini tushuning, buning natijasida idrok etish soddalashtirilgan va modellar oʻrtasida almashinish imkoniyati mavjud.
  • Fikr effektini taniy oladi. Uning mohiyati tizimning bir bo'g'inining barcha boshqalariga ta'siridadir. Dalgalanishlar muqarrar va ko'rib chiqilishi mumkin, ammo natija kamdan-kam hollarda darhol bo'ladi, ko'pincha u o'z vaqtida kechiktiriladi. Shuning uchun uni ko'rish qiyin.
  • E'tiqodingizni doimiy ravishda o'zgartirishga tayyormiz.
tizimli fikrlash orqali muammolarni hal qilish
tizimli fikrlash orqali muammolarni hal qilish
  • Haqiqatning turli darajalarini ko'ra oladi. Kattalashtirish darajasidan qat'i nazar, ular koordinata tizimlari o'rtasida almashish, shuningdek, butun tizimga va komponentlarga e'tibor berish imkoniyatiga ega.
  • Mustaqil ravishda aqliy hosil qila oladisabab-oqibat munosabatlarini yaratish uchun dunyo modellari.

Xodimlar malakasini baholashda tizimli fikrlashning ahamiyati

Turli lavozimlarga da'vogarlarning asosiy fazilatlarini sinovdan o'tkazish, suhbatlar va baholash talabnoma beruvchining kasbiy qobiliyatlari, shuningdek, umuman uning shaxsiyati haqida to'g'ri taassurot shakllantirish maqsadida amalga oshiriladi. Jamoani yaratishga ilmiy yondashuv korxonaning yanada muvofiqlashtirilgan ishiga, xodimlarning to'liq qaytishiga va ularning ishdan qoniqishiga yordam beradi. Shuningdek, u mojarolar va tushunmovchiliklarni kamaytiradi.

tizimli fikrlashni rivojlantirish
tizimli fikrlashni rivojlantirish

Tizimli fikrlash yaxshi xodimning muhim qobiliyatidir, shuning uchun uning darajasini baholagan holda HR menejerlari ariza beruvchilarning quyidagi fazilatlarini o'rganadilar:

  • Koʻp miqdordagi maʼlumotlarni samarali tahlil qilish imkoniyati.
  • Turli vaziyatlarda naqshlarni aniqlash, shuningdek, nima sodir boʻlayotgani haqida yaxlit tasavvur hosil qilish qobiliyati.
  • Qaror qabul qilish jarayoni bilan bogʻliq xavf va imkoniyatlarni baholash qobiliyati.

Tizimli fikrlash darajalarining farqlanishi

Tizimlanuvchining tizimli yondashuvi, tizimli fikrlashi qanchalik rivojlanganiga qarab, unga bir necha darajalardan birini belgilash mumkin.

1. Nol, u qobiliyatsizlik darajasi deb ataladi:

  • Bunday odamlar hech narsani tahlil qilishga, intuitiv harakat qilishga moyil emaslar.
  • Mavjudlikni belgilash, xavf yoki oqibatlarni baholash va ketish mumkin emasvaziyatning eng muhim holatlariga e'tibor bermasdan.
  • Ular shoshilinch qarorlar chiqarishga moyil.
tizimli fikrlash kitoblari
tizimli fikrlash kitoblari

2. Birinchi (boshlang'ich):

  • Vaziyatga ta'sir etuvchi turli omillarni ko'rish, ma'lumot ma'lumotlarini mazmunli (bir-biriga zid bo'lmagan) mezonlar yordamida tuzish va mantiqiy xulosalar chiqarish.
  • Ular vaziyatga tizimli qarashni shakllantirishi va sabab-oqibat munosabatlarini faqat oʻzlari yaxshi yoʻn altirilgan sohada kuzatishi mumkin.

3. Ikkinchi (birinchi daraja asosida):

  • Ma'lumotlarni farqlash va asosiyni kichikdan ajratish, shuningdek, juda katta hajmdagi ma'lumotlarni, jumladan, murakkab va ko'p faktorli hodisalarni tahlil qila oladi.
  • Deyarli har qanday vaziyatni (shu jumladan, ularning kasbiy malakasidan tashqarida boʻlgan) tahlil qilishda sabab-natija munosabatlarini koʻra oladi, asosiy naqshlarni aniqlay oladi.
  • Maqsadlarga erishish yoʻlidagi toʻsiqlarni koʻring va ularni chetlab oʻtish yoki engib oʻtish mumkin.
  • Ularning fikrlashlari turlicha, ya'ni ular muammoga bir nechta standart yechimlarni topishlari mumkin.
Jozef O'Konnor tizimli fikrlash san'ati
Jozef O'Konnor tizimli fikrlash san'ati

4. Uchinchi (ikkinchi daraja asosida):

  • Tizimning etishmayotgan havolalarini samarali tarzda toʻldira oladi, shu jumladan zarur maʼlumotlar boʻlmasa, qisman yoki qarama-qarshi maʼlumotlar asosida toʻgʻri xulosalar chiqara oladi.
  • Yangi tushunchalarni ishlab chiqarishga qodir,Bu juda murakkab amaliy muammolarga yechim topish imkonini beradi.

Tizimlarni fikrlash qobiliyatini rivojlantirish mumkin

Avvalo, bu mahoratning mohiyati va koʻlamini oʻzingiz bilib olishingiz kerak. Axir, tizimli fikrlash nafaqat ish joyida, balki har qanday hayotiy sharoitda ham foydali bo'lgan sifatdir. Oilaviy kechki ovqat uchun mojaro kabi arzimas masala haqida gap ketganda ham, ba'zida vaziyatga tashqaridan qarash, uning zaruriy shartlarini tahlil qilish va yuzaga kelishi mumkin bo'lgan oqibatlarga baho berish kerak bo'ladi.

Adabiyot, audio fayllar va videolar tizimli fikrlashni oʻrganishga yordam beruvchi noyob maʼlumotlar manbaiga aylanadi. Kitoblar (elektron, qog'oz yoki audio) sizga muallifning tajribalari dunyosiga to'liq kirishga imkon beradi. To'liq tizimli fikrlashni o'zlashtirish yo'lida u bilan barcha bosqichlarni bosib o'tish muhim.

tizimli fikrlashdir
tizimli fikrlashdir

Bu sohada munosib mualliflar orasida Jozef O'Konnor ("Tizimli fikrlash san'ati") bor. Uning kitobi ko'pchilik uchun vahiy bo'ldi. Boshlang‘ich va, shekilli, hammaga ma’lum, butunlay tanish narsalar haqida gapirar ekan, bu yozuvchi tizimli tafakkurga to‘sqinlik qilayotgan asosiy to‘siqlarni hamda ularni bartaraf etish yo‘llarini ko‘rsata olgan. O'Konnorning "Tizimli fikrlash san'ati" asari jiddiy ishlanmalar asosida yozilgani bilan bir qatorda, uning tili nihoyatda qulay va tushunarli. Ushbu kitobdagi tavsiyalardan foydalanib, siz mustaqil ravishda kerakli ko'nikmalarni shakllantirishingiz va rivojlantirishingiz mumkin.

Tizimlar haqida fikrlash Konnor koʻplab misollar bilan oʻrgatadi.o'quvchi o'zini, tanishlarini va turli hayotiy vaziyatlarni ko'rib chiqishi mumkin.

Akademik V. Tolkachev rusiyzabon yozuvchilar orasida tizimli tafakkurning rivojlanishi bilan shug’ullanadi. To'g'ri, uning "Tizimli fikrlash hashamati" kitobi Konorning kitobidan ancha murakkabroq. U psixologik fakultetlarning talabalari yoki stajyorlari uchun mo‘ljallangan bo‘lib, S. Freyd tomonidan ilgari surilgan g‘oyalarni rivojlantiradi. Freyd nazariyasini, shuningdek, uning izdoshlarining yutuqlarini davom ettirgan holda, Tolkachev shaxsiyatlarni sakkizta psixotipga bo'linishni kiritdi. U tizimli fikrlash tizimini vektor deb ataydi.

Bugun nima qilish mumkin

Kitob oʻqish va tinglashga vaqtingiz boʻlmasa ham, tizimli fikrlashni bosqichma-bosqich rivojlantirish uchun eng oddiy usullarni qoʻllashingiz mumkin. Birinchi qadam - aqliy modellaringizni aniqlash. Shunday qilib, ular inson ishonadigan va u qat'iy ishonadigan hamma narsani chaqirishadi. Ushbu modellar qaror qabul qilish uchun asos bo'lib xizmat qiladi va inson dunyoga qaraydigan o'ziga xos "ko'zoynak" bo'lib xizmat qiladi. Ko'pincha ular unga faqat o'zi xohlagan narsani ko'rishga imkon beradi. Asosiy aqliy modellarga quyidagilar kiradi:

  • Mavjud modelga mos kelmaydigan ma'lumotlarni o'chirish jarayoni.
  • Konstruksiya qilish, ya'ni etishmayotgan qismlarni aqliy ravishda to'ldirish qobiliyati. Bu usul odamga tushunmovchilikdan qochish imkonini beradi.
  • Tizim komponentlarini kamaytirib yoki boʻrttirib koʻrsatuvchi buzilish.
  • Bir marta sodir boʻlgan voqea odatiy tarzda aks ettirilgan.

Qaysi ruhiy modellar ta'sir qilishini bilishshaxsiy xatti-harakatlari, ularni tizim xususiyatlari va boshqa omillarni hisobga olgan holda kengaytirish imkonini beradi.

Muvaffaqiyatli tizimlarni tomosha qilishning ahamiyati

Tizimli fikrlash tizimning ishlashini tushunish qobiliyati ekanligini hisobga olsak, ko'nikmani rivojlantirish uchun alohida qismlarni o'rganishga urinish befoyda. Tizimlarning asosiy xususiyati - tizimlarga xos bo'lgan, ammo uning tarkibiy qismlarida mavjud bo'lmagan xususiyatlarning ko'rinishi. Tizimni o'rganish uni monitoring qilish jarayonida mavjud. Tizimli fikrlashni rivojlantirish uchun samarali va muvaffaqiyatli ob'ektlarni kuzatish kerak. Ularning ishlash tamoyillarini, qismlar o'rtasidagi bog'lanish xarakterini, amalga oshirilgan turli harakatlar oqibatlarini o'rganish kerak. Bu usul tizimlar qanday muvaffaqiyatli ishlashini tushunishga va bu bilimlarni hayotda qo‘llashga yordam beradi.

tizimli yondashuv tizimli fikrlash
tizimli yondashuv tizimli fikrlash

Streotiplarni buzish

Haqiqatga o'rnatilgan munosabatni qayta ko'rib chiqish va tuzatish insonning harakat erkinligi uchun juda muhimdir. Stereotiplar o'tmish tajribasidan ishlab chiqilgan va oddiy, odatiy yechimni ishlab chiqish uchun juda mos keladi, ammo butunlay yangi muammo yuzaga kelgan bo'lsa, mutlaqo ahamiyatsiz. Tizimli fikrlash yechimlari yangi kontseptsiyalarni ishlab chiqishga asoslanadi, shuning uchun zukkolik va vaziyatga noan'anaviy yondashuvni o'rgatish juda foydali.

Qiziqishlar doirasini kengaytirish

Insonning qiziqishlari, qarashlari va ufqlari kengayishi bilan uning tafakkuri oʻzgaruvchanlikka ega boʻladi. Qiziqishlarning keng doirasi avtomatik ravishda aqliy xaritalarning ongsiz ravishda kengayishiga olib keladi. Bu, inoʻz navbatida tizimli fikrlashni rivojlantirishga yordam beradi.

Noaniqlikni sun'iy yaratish

Agar siz ataylab turli noaniqlik holatlarini yaratsangiz va ularni hal qilishning yangi usullarini topsangiz, tizimli fikrlashni oʻrgatishda juda yaxshi natijalarga erishishingiz mumkin. Haqiqiy hayotda aniq aniq deb atash mumkin bo'lgan vaziyatlar yo'q. Ko'pgina omillar kutilmaganda ta'sir qilishi mumkin.

tizimli fikrlash san'ati
tizimli fikrlash san'ati

Ijodiy muammoni yechish

Aslida, bu ijodkorlikni oʻrgatish va tizimli fikrlashni rivojlantirishning eng samarali va samarali usuli. U Microsoft-da ishga qabul qilish bosqichida qo'llaniladi. Lavozimga nomzodlar ijodiy kontentning bir nechta vazifalarini hal qilishlari kerak.

Yuqoridagi barcha holatlarni hisobga olgan holda, tizimli fikrlash san'ati erishish mumkin bo'lgan maqsad ekanligini ta'kidlash mumkin. Har qanday mashg'ulotda bo'lgani kabi, bu ham vaqt, iroda, qat'iyat va qat'iyatni talab qiladi. Biroq, natija bunga arziydi, chunki u tabiatda, jamiyatda va inson tanasida sodir bo'layotgan jarayonlarni chuqurroq idrok etishga olib keladi.

Tavsiya: