Ko'pchilik fikrlaydigan odamlar bilimdan ko'ra ko'nikmalar muhimroq ekanini eshitgan (to'liq ma'lumot uchun infobiznesmenlarga rahmat). Lekin negadir mahorat nima ekanligini yozmaydilar. Bu jarayonning har bir operatsiyasi haqida uzoq vaqt o'ylamasdan, yarim avtomatik rejimda ishlash qobiliyatidir. Ko'nikma faqat amaliy mashqlar orqali olinadi.
Moslashuvchanlikdan voz kechyapsizmi?
Odamlar o'rganish qobiliyatida farqlanadi. Ba'zilar bu yoshga bog'liq deb hisoblashadi. Ammo bu to'g'ri emas: bu psixikaning plastikligiga bog'liq. Va bu sifat faqat qisman tug'madir. Ko'pincha, bir oz etuk bo'lgan odam o'zini o'qitishni taqiqlaydi (psixolog Kozlovning to'g'ri so'zlariga ko'ra). Agar siz tanqidga quloq solmaslik huquqi uchun kurashsangiz, o'rganish qobiliyatingiz pasayadi.
Bosqichma-bosqich
Ko`nikma va malakalarning shakllanishi bir necha bosqichlardan o`tadi. Avvaliga siz qanday qilishni bilmaysiz va qanday qilib bilmasligingizni sezmaysiz. Ikkinchisida, siz xato qilganingizni allaqachon ko'rasiz, lekin bundan oldin emas. Uchinchidan, siz jarayondan xabardorsiz va xatolardan qanday qochish kerakligini bilasiz. To'rtinchisida -jarayon sizning psixikangizning resurslarini tejash bilan avtomatik darajaga o'tadi. Ularning aytishicha, beshinchi qadam ham bor - bilmaganni qilish va o'rgatish qobiliyati. Agar biror narsani yaxshi bilsangiz va bilsangiz, bilim va ko'nikmalar juda oson o'tkaziladi.
Qiziqish kerak
Mahoratni egallash uchun nima kerak? Agar odam qiziquvchanlikdan bosh tortsa, bu oson emas. Albatta, ko'p narsa psixikaning turiga va hozirgi hissiy holatga bog'liq. Muvaffaqiyatni imkonsiz qilishning eng yaxshi usuli - uni bir marta zerikarli deb atashdir. Hammasi, endi siz uchun qiyin bo'ladi. Garchi ishni qismlarga bo'lib, tezda hal qilsangiz, buni engib o'tish mumkin. Ammo sifat yomonlashadi. Shuning uchun narsalarni zerikarli demang.
Har kim mumkin
Muvaffaqiyatga erishishning ikkinchi taktikasi - namuna izlash. Ya'ni, siz o'zlashtirmoqchi bo'lgan narsani qanday qilishni allaqachon biladigan odamlar. Ko'nikma - bu eksklyuziv hodisa emas. Sport maktablari bir kishi qilgan ishni boshqa hamma ham qilishi mumkinligini o‘rgatadi. Har kim. Va bu sport, unda odamlar bir santimetr rekord uchun o'nlab yillar davomida ishlaydi, ammo hamma ham yulduzga aylanmaydi. Hayotlarida samarali mehnat ancha yaxshi natijalar beradigan aholi haqida nima deyish mumkin?
Tizim yondashuvi
Mulohaza yuritish muhim, busiz mahoratga ega boʻlish juda qiyin. Faqat Gollivudda yolg'iz qahramon hamma narsani o'zi o'rganadi. Aslida, ba'zilar bilan muloqot qilish kerakta'lim tizimi. Bu sizga ikkita muhim narsani beradi: motivatsiya va ma'lumot. Ikkinchisi muhimroqdir, chunki motivatsiya muammosini boshqa yo'l bilan hal qilish mumkin. Kurslar, universitetlar yoki shunchaki aniq odamlar sizning tizimingizga aylanishi mumkin. Biror kishi g'urur bilan o'zini yaratdim deb da'vo qilsa, ishonmang. U topib, yoqtirgan odamlar tomonidan yaratilgan.
Taslim bo'lmang
Ko'p narsa xatolardan saboq olishingizga bog'liq. Qat'iyat muhim ahamiyatga ega, bu ba'zi tajribalarda odam tomonidan printsipial jihatdan hal qilib bo'lmaydigan muammoni hal qilishga sarflagan daqiqalarda o'lchanadi. Ushbu ko'rsatkich bo'yicha shkalaning yuqori qismida bo'lishingizga ishonchingiz komilmi? Agar yo'q bo'lsa, mashq qiling va e'tiboringizni berilgan vazifaga qaratishni o'rganing. Murakkablikdan qo'rqmang.
